Un modèle d’activité à l’impact positif
Nous avons un engagement envers les générations actuelles et futures
Chez TW Logistics, la durabilité apparaît comme un véritable besoin. C’est pourquoi nous l’intégrons à tous les aspects de notre organisation : stratégie, projets, processus, idées. Nous nous attachons à renforcer un modèle d’activité durable, visant la croissance économique, le progrès social et l’harmonie avec l’environnement
Notre engagement envers les générations présentes et futures nous pousse à aborder les pratiques responsables dans une approche de triple durabilité (gouvernance, environnement, sociale), de sorte à concevoir des services qui produisent un impact positif à tous ces niveaux.
Une partie de notre flotte de véhicules est 100 % électrique. Nous favorisons l’installation de panneaux photovoltaïques sur les toits des entrepôts et de bornes de recharge de véhicule pour encourager la mobilité électrique. Nous installons des capteurs à lumière led dans les zones stratégiques des entrepôts. Nous menons à bien des études pour intégrer des conteneurs réutilisables dans la chaîne d’approvisionnement, afin de réduire l’utilisation de carton. Notre service Technologies de l’information développe un logiciel d’optimisation de l’utilisation du papier, ainsi que des systèmes d’optimisation des itinéraires pour réduire les émissions. Gestion des déchets dans chaque couloir et à chaque étage (1er prix en logistique durable CEL). Nous mettons en place en continu des mesures d’amélioration de la santé et de l’ergonomie de nos professionnels, avec par exemple le picking vocal. Nous collaborons avec différentes associations en vue de l’inclusion professionnelle des groupes défavorisés.
Nous progressons vers l’objectif de réduction de 20 % des émissions de CO2 d’ici 5 ans, dans le cadre de la logistique de livraison. Nous soutenons l’objectif de Lean & Green -introduit en Espagne par AECOC– de créer un réseau d’entreprises leaders en logistique durable, qui partageraient leurs connaissances et leur expérience pour réduire les émissions.
ISO 9001 / ISO 14001 / ISO 45001 / Plan relatif à l’égalité des sexes / Code de conduite TW Group
- Contamos con vehículos 100% eléctricos como parte de nuestra flota.
- Fomentamos la instalación de placas fotovoltaicas en los tejados de las naves e instalamos puntos de recarga de vehículo para favorecer la movilidad eléctrica.
- Consumo eléctrico de energía 100% renovable en todas nuestras naves en España. Instalamos sensores con luces led en zonas estratégicas de almacenes.
- Realizamos estudios para implementar en la cadena de suministro contenedores retornables para reducir el uso de cartón.
- Nuestro departamento IT desarrolla software para optimizar el uso de papel y sistemas de optimización de rutas para ahorro de emisiones.
Gestión de residuos en cada pasillo y planta (1er premio en logística sostenible CEL). - Implementamos de forma continua medidas para mejorar la salud y ergonomía de nuestros profesionales; como sistemas de picking por voz.
- Colaboramos con asociaciones para incluir en el mercado laboral a colectivos desfavorecidos.
Formamos parte de la plataforma Lean&Green: la comunidad europea líder en logística sostenible. Nos dirigimos hacia la reducción del 20% de las emisiones de CO2, de logística de distribución, en un plazo de 5 años.
Apoyamos así el objetivo de Lean & Green -impulsada en España por AECOC– de generar una red de compañías líderes en logística sostenible, compartiendo conocimiento y experiencia para reducir emisiones.
ISO 9001
ISO 14001
ISO 45001
Plan de Igualdad de Género
Código de Conducta TW Group
